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最近某度发布了2021年全国城市人口吸引力排行榜，其中武汉未进前十，仅仅排在11位，不及北上广深，也不及成都、杭州、重庆。

那么为什么武汉的人口吸引力不强？是发展不如别人，还是工资不如别人呢？下面我们将一一来分析。

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工资不高，吸引力不大

其实武汉的发展不错，从经济、科研、教育、医疗、交通等多方面来看，武汉的综合实力排在全国第五毫无问题！

但是一个城市发展再好，工资不高，也吸引不了人啊。而武汉最大的问题就出现在工资上。

每次说起武汉的工资，争议一大堆。尽管有不少人在武汉的工资月入过万，甚至月入2万的都不少，但是这并不能说明武汉工资高。

因为武汉目前高工资的岗位大多是央企国企、科研单位、以及部分it和销售行业。而大量的中小型私企岗位下工资就很难说了。

由于武汉是国企发家的，中小微企业发展不是很好，市场环境也不太好，使得有些小公司不仅工资开得低，而且还不按照劳动法来。所以会发现很多小公司打着创业的名号压榨刚毕业的大学生。

不仅如此，有些国企和大厂为了节省用工成本和管理成本，带头采用外包模式，其他稍微大点的公司也纷纷效仿。以至于武汉人才市场类的公司做得风生水起，而这些人才托管公司为了赚更多的钱，就更加拼命地压榨员工。

久而久之，整个就业环境越来越不好，工资普遍不高，导致很多湖北人甚至是武汉的本地人为了更好地发展而去了其他城市。

02

人才内卷，竞争压力大

看到这里，肯定有人会说，还不是能力不行，能力强直接去大公司，去国企不就行了。

诚然，网友说的没错，工资一定程度上看自己的能力，但是我们也得看竞争强度，而武汉的竞争压力，一点都不亚于北上广深。

众所周知武汉的大学生非常多，人才也特别多，人才内卷非常严重！很多武汉本土大型国企校招的时候，基本只去武大华科，其他学校的基本看都不看一眼。

这导致一些双非的毕业生，想要在武汉出头就比较难了。

因为好岗位才那么几个，但是应聘的人一大堆，面对堆积如山的简历，用人单位肯定用学历来进行初次筛选，优选华科武大的毕业生！其他什么武理、地大的学生就全部被pass掉了。

而一些双非的学生在武汉的竞争就更大了，因为好机会本来就不多，而武汉的大学生那么多，于是很多人为了谋求发展去了北上广，甚至是杭州。

03

房价过高，留汉安家难

其实工资也不完全是武汉人口吸引力低的一个原因，还有一个原因是武汉的房价高。

虽然从整体来看武汉的房价不高，比起一线城市和杭州、南京低多了，但是目前武汉产业布局不均衡，房价低的地方没工作、或者工资低，而有工作的地方房价高。

目前光谷是武汉最像深圳的地方，发展非常好，高薪岗位比较多，但是房价却让很多人高攀不起。

一套房子动不动就两三百万，甚至是偏远的左岭也1.5w每平左右，很多在光谷工作的人最终因为买不起房选择了江夏、葛店。

而光谷的打工人并非人人月入两三万，很多人也就一万多的工资，还有一大堆没过万的。

如果没有家里帮忙，买200-300万的房子还是有点难，于是也有不少人选择去一线城市奋斗，来还武汉的房贷。

在这种情况下，那些在武汉工资不高，找不到好工作，又买不起房的人，自然不会选择来武汉，他们有的选择去了其他城市谋求发展，有的去了房价压力更小的城市。

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综上，武汉由于大学生多、工资低、工作机会少等原因，导致武汉对湖北省以及外省的人口吸引力不是特别强。

这是所有内陆城市都有的通病，只不过比起成都、重庆，武汉对周边吸引力更弱一些。

好在武汉这几年也在慢慢调整，大力支持小微企业，开启了很多留住大学生的行动，也开始整治了楼市，相信未来武汉的吸引力会越来越强。

让更多想在武汉安家的人，都能在这片土地上安居乐业。

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编辑：筱攸

图片：网络